Nossas opções médicas fornecem funcionários e seus familiares elegíveis, incluindo parceiros domésticos, com ampla cobertura e proteção contra despesas médicas importantes. A cobertura está disponível a partir do primeiro dia de trabalho. Todas as opções cobrem cuidados preventivos, atendimento ambulatorial e ambulatorial, visitas rotineiras a consultórios, medicamentos prescritos, fisioterapia, cuidados de saúde domiciliários, tratamento de abuso de saúde mental e cuidados com hospício. Além disso, nossas opções médicas oferecem inúmeros programas e serviços que podem ajudar os funcionários a melhorar e manter sua saúde, gerenciar melhor as doenças e receber melhor valor para seus dólares de saúde. Nosso plano odontológico ajuda os funcionários a pagar os custos do atendimento odontológico para si e seus familiares elegíveis. A cobertura está disponível a partir do primeiro dia de trabalho. Os participantes podem aproveitar os custos reduzidos de bolso quando utilizam dentistas em uma rede nacional de provedores participantes. Nosso plano odontológico paga pelos serviços preventivos, restauradores e cirúrgicos, bem como a ortodontia, em diferentes níveis de cobertura. Cuidados com a Visão Com o nosso plano de cuidados com a visão, oferecemos aos funcionários uma forma acessível de manter a saúde dos olhos e receber descontos em óculos. A cobertura está disponível a partir do primeiro dia de trabalho. Contas de gastos flexíveis Nossas contas de gastos flexíveis (FSAs) dão aos funcionários a oportunidade de reservar dinheiro em uma base pré-tributária para despesas de cuidados de saúde elegíveis e despesas de assistência a dependentes elegíveis. A cobertura está disponível a partir do primeiro dia de trabalho. Os funcionários podem reservar até 2.500 por ano para o reembolso de despesas de saúde elegíveis de bolso (como co-pagamentos para visitas de escritório, medicamentos prescritos, lentes de contato, óculos, ortodontia e aparelhos auditivos) através da FSA de saúde. Além disso, os funcionários podem reservar até 5.000 por ano para o reembolso de cuidados de criança elegíveis ou despesas de cuidados de idosos através da FSA de cuidados de dependência. Programas de bem-estar Nossos programas e recursos de bem-estar são projetados para promover a saúde e o bem-estar geral: seminários e recursos on-line sobre temas relacionados à saúde, incluindo gerenciamento do estresse, nutrição, segurança e equilíbrio trabalho e necessidades familiares Programas de promoção da saúde em temas como diabetes, Câncer e controle de peso Testes no local e imunizações em alguns locais para promover a consciência da doença e detecção precoce Centros de fitness e reabilitação no local em alguns locais que oferecem programas supervisionados profissionalmente, incluindo aulas de aeróbica, avaliações de fitness e serviços de reabilitação Feiras de saúde e eventos de fitness Você está prestes a sair para outro site específico da região ou da região de Abbott. Lembre-se de que o site que solicitou é destinado aos residentes de um determinado país ou países, conforme observado nesse site. Como resultado, o site pode conter informações sobre produtos farmacêuticos, dispositivos médicos e outros produtos ou usos desses produtos que não são aprovados em outros países ou regiões. O site que você solicitou também pode não ser otimizado para seu tamanho de tela específico. Deseja continuar e sair deste site Você está prestes a sair da família Abbott de sites para um site de terceiros Os links que o levam para fora dos sites mundiais da Abbott não estão sob o controle da Abbott, e a Abbott não é responsável pelos conteúdos de Qualquer site ou qualquer outro link desse site. A Abbott está fornecendo esses links para você apenas como uma conveniência, e a inclusão de qualquer link não implica endosso do site vinculado pela Abbott. O site que você solicitou também pode não ser otimizado para o tamanho da tela. Deseja continuar e sair deste site 2016 Abbott. Todos os direitos reservados. Leia o Aviso Legal para mais detalhes. 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Ele responderá a perguntas de e-mail selecionadas em Michael Gray, alerta de opções CPA8217s como permissão de tempo e espaço. Você receberá informações sobre como enviar uma pergunta para consideração quando você se inscrever. Quer saber quando esta página é atualizada para as nossas respostas mais recentes às perguntas do leitor8217, inscreva-se no nosso boletim informativo, Michael Gray, CPA8217s Alerta de opção, usando o formulário abaixo. Comentários estão fechados.
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